創(chuàng)新突破搶機(jī)遇 實(shí)干奮進(jìn)開新局

論主題大討論

2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年，是花園集團(tuán)站在“中國企業(yè)500強(qiáng)”新起點(diǎn)上再出發(fā)的關(guān)鍵之年。在承前啟后的重要節(jié)點(diǎn)，邵總提出“創(chuàng)新突破搶機(jī)遇 實(shí)干奮進(jìn)開新局”的主題，恰逢其時(shí)、意義深遠(yuǎn)。這一主題既是對花園集團(tuán)四十五年創(chuàng)業(yè)歷程精神內(nèi)核的深刻提煉，也是對“十五五”新征程上全體花園人的行動(dòng)號令。

創(chuàng)新突破，是花園集團(tuán)穿越周期的制勝密碼。回望來路，花園集團(tuán)從小小服裝廠成長為“中國企業(yè)500強(qiáng)”，靠的正是識變、應(yīng)變、求變的膽識和勇氣。當(dāng)前，全球產(chǎn)業(yè)鏈深度重構(gòu)，新質(zhì)生產(chǎn)力加速培育，花園集團(tuán)所處的生物醫(yī)藥、新能源、新材料等領(lǐng)域正面臨技術(shù)迭代與格局重塑的雙重挑戰(zhàn)。唯有將創(chuàng)新作為第一動(dòng)力，才能突破發(fā)展瓶頸、打開增長空間。創(chuàng)新不是零打碎敲的改良，而是一場從理念到體制的系統(tǒng)變革。花園集團(tuán)發(fā)展實(shí)踐表明，創(chuàng)新必須從科技研發(fā)“單兵突進(jìn)”轉(zhuǎn)向“技術(shù)+管理”雙輪驅(qū)動(dòng)，既注重產(chǎn)品升級與工藝優(yōu)化，又要在降本增效、流程再造上尋求突破。各企業(yè)要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，在關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)上敢啃硬骨頭，在市場細(xì)分領(lǐng)域深耕上善下繡花功，構(gòu)建起具有花園辨識度的創(chuàng)新生態(tài)體系。

搶抓機(jī)遇，是花園集團(tuán)乘勢而上的關(guān)鍵抉擇。機(jī)遇從不眷顧猶豫者、懈怠者、畏難者。當(dāng)前，多項(xiàng)國家戰(zhàn)略疊加交匯，為民營企業(yè)提供了廣闊舞臺；合成生物學(xué)、高端醫(yī)療器械、新能源材料等產(chǎn)業(yè)賽道加速升溫，為花園集團(tuán)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)打開了需求窗口。機(jī)遇面前，觀望就是倒退，遲疑就是風(fēng)險(xiǎn)。搶機(jī)遇，首先要“識勢”——準(zhǔn)確把握政策導(dǎo)向與市場脈搏，在不確定性中找到確定性方向；關(guān)鍵要“乘勢”——以資本賦能實(shí)業(yè)、以平臺聚合資源，借力資本市場和重大項(xiàng)目撬動(dòng)更大發(fā)展空間；根本在“造勢”——以自身發(fā)展的確定性應(yīng)對外部環(huán)境的不確定性，將戰(zhàn)略先機(jī)轉(zhuǎn)化為發(fā)展勝勢。花園集團(tuán)上下必須增強(qiáng)“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感，主動(dòng)出擊，前瞻布局，讓機(jī)遇真正成為推動(dòng)企業(yè)躍升的強(qiáng)大引擎。

實(shí)干奮進(jìn)，是花園集團(tuán)推進(jìn)發(fā)展的根本保障。再宏偉的藍(lán)圖、再難得的機(jī)遇，離開了“干”字，終將淪為一紙空談。邵總常說，幸福不會(huì)從天降，是拼出來、干出來、奮斗出來的。實(shí)干，是花園人最鮮明的精神底色，也是花園集團(tuán)最樸素的成功邏輯。實(shí)干，就要錨定目標(biāo)不動(dòng)搖，聚焦“十五五”戰(zhàn)略任務(wù)，細(xì)化時(shí)間表、畫好路線圖、壓實(shí)責(zé)任鏈，把每一項(xiàng)部署都落到實(shí)處；實(shí)干，就要攻堅(jiān)克難不退縮，在科技研發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)、市場開拓、管理升級的一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，以釘釘子精神推動(dòng)各項(xiàng)工作見行見效；實(shí)干，就要追求實(shí)效不務(wù)虛，以實(shí)績論英雄，用數(shù)字說話、用成果交卷，讓每一份付出都轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的發(fā)展增量。

開創(chuàng)新局，是花園集團(tuán)面向未來的莊嚴(yán)承諾。“十五五”的大幕已經(jīng)拉開，花園集團(tuán)確立了打造千億村、百億產(chǎn)業(yè)、新增三家上市公司的宏大愿景。開新局，意味著要在產(chǎn)業(yè)能級上實(shí)現(xiàn)新跨越，在科技創(chuàng)新上達(dá)到新高度，在共同富裕上展現(xiàn)新?lián)?dāng)。開新局絕非輕輕松松就能實(shí)現(xiàn)，它需要全體花園人以“功成不必在我”的境界謀事業(yè)，以“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)，以敬業(yè)標(biāo)兵為榜樣，傳承愛崗敬業(yè)、實(shí)干奉獻(xiàn)的精神，對照任務(wù)清單找差距、補(bǔ)短板。各級管理者要帶頭沖鋒、以上率下，廣大員工要立足崗位、建功立業(yè)，各個(gè)板塊要協(xié)同聯(lián)動(dòng)、形成合力。只要全體花園人心往一處想、勁往一處使、智往一處謀，就沒有翻不過的山、跨不過的坎。

創(chuàng)新突破搶機(jī)遇，實(shí)干奮進(jìn)開新局。這不僅僅是一句口號，既是立足當(dāng)下發(fā)展形勢的思想動(dòng)員，也是沖刺全年目標(biāo)、謀劃長遠(yuǎn)布局的行動(dòng)號令。征程過半，重任在肩。主題大討論是一次思想洗禮、一場攻堅(jiān)動(dòng)員。全體花園人要牢固樹立“花園發(fā)展就是硬道理”的共識，凝聚同心奮進(jìn)的強(qiáng)大合力，以創(chuàng)新思維搶抓時(shí)代機(jī)遇，以過硬實(shí)干開拓全新局面，全力以赴完成年度各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)。讓我們以更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的舉措，在“十五五”新征程上奮力開創(chuàng)花園集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的嶄新局面，以實(shí)際行動(dòng)和優(yōu)異成績書寫新時(shí)代民營企業(yè)發(fā)展的精彩篇章。